义乌市发布《2010义乌市紧缺人才导向目录及义乌市人才薪酬指导价》白皮书，各类紧缺人才月薪指导价一目了然。
制作白皮书的目的，是向全国各地有意来义乌创业的人才交个底，让他们了解义乌缺什么样的人才，以自己的能力在义乌能得到什么样的待遇。
义乌实施人才战略，要成为“两高地、三中心”，即金融高地、物流高地，创业中心、信息中心、贸易中心。要实现目标，就需要大量引进人才；要引进人才，就得知道自己缺什么。2009年年初，义乌市委托复旦大学走访了1000多家企业进行调研，收集了人劳局网、统计局网、人才网以及人才中介网站的相关信息，较全面地掌握了当地人才分布现状和紧缺人才供需情况，在2009年年底编制了这本白皮书。楼关兴说，白皮书先后经历了10次修改，要求既适应当前企业的人才需求，也要适应未来一段时间内企业发展需要。
目前义乌市基础性人才基本能够满足，紧缺的是现代服务业人才、高级管理人才、科技创新型人才、人文社科人才、高技能人才等中高级人才。近年来，义乌市通过组团外出招聘的方式，引进了众多中高级人才。
“虽然引进了一些人才，但对于义乌发展来说，仍是杯水车薪。”楼关兴说，找出紧缺的五类人才后，还需要告诉全国各地有意到义乌创业的人才，以他们的能力，在义乌能拿到多少薪酬。因此义乌市根据调研结果，配套出台了《义乌市人才薪酬指导价》。“义乌值不值得人才来创业，大家可以比一比，再作出选择。”
2010 年义乌市人才薪酬指导价
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1. 义乌市人才职位薪酬指导价（元/月）
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人才类型
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职位类型
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具体职位
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低位数
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中位数
|
高位数
|
平均数
|
典型值
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管 理 型 人 才
|
行政管理
|
行政主管
|
1585
|
4000
|
6462
|
3701
|
4000
|
|
区域经理
|
1380
|
4000
|
7667
|
4091
|
4000
|
|
文员
|
1020
|
1500
|
2100
|
1443
|
1500
|
|
人力资源
|
人力资源总监
|
2010
|
3500
|
10404
|
4353
|
5000
|
|
人力资源经理
|
1349
|
2500
|
5755
|
2797
|
3000
|
|
人事专员
|
1248
|
1666
|
3083
|
1810
|
1666
|
|
现 代 服 务 型 人 才
|
销售
与
营销
|
销售和营销总监
|
2122
|
4167
|
14288
|
5410
|
4167
|
|
销售和营销经理
|
1494
|
2500
|
6013
|
2815
|
2500
|
|
销售人员
|
1248
|
1800
|
4746
|
2132
|
2000
|
|
市场策划
|
900
|
1500
|
3666
|
1862
|
1500
|
|
客户服务
|
1053
|
1500
|
2888
|
1527
|
1500
|
|
财务
|
财务总监
|
2028
|
3333
|
12758
|
4483
|
3333
|
|
财务经理
|
1556
|
2500
|
5615
|
2746
|
2500
|
|
主办会计
|
1237
|
2000
|
4255
|
2213
|
2000
|
|
会计
|
1175
|
1500
|
3709
|
1913
|
1500
|
|
出纳
|
1254
|
1500
|
2500
|
1689
|
1500
|
|
统计
|
1100
|
1450
|
2500
|
1470
|
1500
|
|
物流
|
物流操作
|
1200
|
1500
|
3100
|
1721
|
1500
|
|
仓库管理
|
1133
|
1500
|
2500
|
1572
|
1200
|
|
其他
|
酒店管理
|
1508
|
2458
|
7312
|
3048
|
3000
|
|
投资顾问
|
1778
|
3000
|
5000
|
3052
|
2000
|
|
房地产经纪
|
1000
|
2250
|
5000
|
2384
|
2250
|
|
商 贸 型 人 才
|
国际商贸
|
外贸业务员
|
1161
|
1500
|
3829
|
1774
|
1500
|
|
外贸单证
|
1087
|
1500
|
2127
|
1467
|
1500
|
|
电子商务
|
1000
|
1200
|
2266
|
1332
|
1500
|
|
翻译
|
1169
|
1500
|
3167
|
1755
|
2000
|
|
基础商贸
|
业务员
|
1080
|
1500
|
2769
|
1602
|
1500
|
|
采购
|
1319
|
2000
|
5333
|
2288
|
2000
|
|
生 产 型 人 才
|
生产管理
|
生产经理
|
1895
|
3333
|
10692
|
4207
|
4167
|
|
车间主任
|
1572
|
2500
|
7917
|
3112
|
3000
|
|
设计研发
|
设计总监
|
1928
|
4000
|
7571
|
3957
|
4000
|
|
设计师
|
1246
|
2000
|
5737
|
2579
|
3000
|
|
程序设计师
|
1573
|
2500
|
3957
|
2691
|
3000
|
|
服装设计师
|
1225
|
2000
|
5000
|
2360
|
2000
|
|
工艺品饰品设计
|
1388
|
3000
|
5778
|
2977
|
3000
|
|
袜业设计
|
1601
|
2500
|
10000
|
3402
|
2500
|
|
广告设计
|
1300
|
2225
|
4300
|
2455
|
3000
|
|
平面设计
|
1204
|
2300
|
5500
|
2614
|
3000
|
|
电脑制版
|
1257
|
2000
|
4733
|
2195
|
2000
|
|
专业生产
|
技术总监
|
2209
|
4167
|
10277
|
4717
|
4167
|
|
技术工程师
|
1931
|
2683
|
9166
|
3424
|
3333
|
|
网络管理
|
1230
|
2500
|
3000
|
2245
|
2500
|
|
质检、品管
|
1422
|
3000
|
3144
|
1970
|
1500
|
|
机修工
|
1765
|
3000
|
8367
|
3258
|
2000
|
|
车工
|
1349
|
2000
|
7400
|
2559
|
2000
|
|
制造工艺师、
模具工程师
|
2191
|
3000
|
6000
|
3220
|
2500
|
|
注：
此数据仅为薪酬水平的基本情况，由于义乌市企业薪酬结构大多以 “底薪+提成”或“底薪+奖金”为主，而提成和奖金是无法准确度量的，所以此薪酬水平可能会比义乌实际薪酬情况略低。
|
|
2. 义乌市优势行业人才薪酬指导价（元/月）
|
|
行业
|
低位数
|
中位数
|
高位数
|
平均数
|
|
五金、饰品 、工艺品、玩具
|
1208
|
2000
|
9821
|
3144
|
|
服装、毛纺
|
1331
|
2500
|
9998
|
3384
|
|
针织、袜业
|
1346
|
2500
|
10416
|
3363
|
|
拉链
|
1372
|
2666
|
10166
|
3524
|
|
印刷
|
1244
|
2000
|
4791
|
2227
|
|
贸易
|
1152
|
2000
|
7986
|
2640
|
备注：中位数：该职位薪酬数据从大到小排列处于中间位置的数值。
低位数：薪酬数据处于低位值前20%的数值的均值。
高位数：薪酬数据处于高位值前10%的数值的均值。
典型值：该组薪酬数据中出现频率最高的数值。
