义乌经济的强劲发展有力地拉动了人才需求，今年义乌重点要引进哪些方面的人才？人才落户义乌需要办哪些手续？带着这些问题，记者日前走访了有关专业人士。

　　“从2007义乌市新春人才交流大会看，今年义乌对人才需求量最大的十个专业分别是：市场营销、财务、文秘、行政人事管理、设计策划、仓储管理、国际贸易、统计跟单、生产管理和商品采购。此外，海外拓展、融资专员、战略规划、规划设计等方面的人才，需求量也明显增加。”市人才交流中心主任郭菲认为，比起以往，以上岗位对学历要求、技能掌握等方面做了些许调整，如文秘岗位，许多公司要求应聘者掌握驾驶技术，而国际贸易方面，大部分用人单位对学历并无太高的硬性要求，更多的倾向于实际能力，用人单位要求应聘者外语口语流利，并具有一定的工作经验。

　　值得一提的是，义乌企业对职业经理人的需求持续旺盛。在用人需求旺盛的背后，高级人才成为用人单位的“抢手货”，其中具有过硬专业知识和较强管理能力的公司中高级管理人才(职业经理人)列为高级人才需求的首位。

　　据了解，人才落户义乌需携带相关证明材料：《学历证书》、《职称证书》、《单位接收证明》、《户籍证明》、《计划生育证明》、户籍所在地人事劳动部门出具的《辞职证明》或《失业证》、《医院体检合格表》。引进人才持以上材料到义乌市人才交流中心审核后开具《转档函》，人事档案到达后持人才交流中心出具的《人才引进户口迁移登记表》，到公安部门办理准迁和落户手续，然后凭《户籍证明》和《聘用(劳动)合同》办理相关就业手续。此外，“义乌大力提倡引进柔性人才，柔性人才不需要办理落户手续，可直接和企业联系。”

　　义乌商报 陈金花